一、重大決策情況
2021年，公司黨委認真學習《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》相關(guān)規(guī)定，進一步厘清公司黨委和董事會、經(jīng)理層等企業(yè)治理主體的權(quán)責，充分發(fā)揮公司黨委把方向、管大局、保落實的領導作用，并結(jié)合企業(yè)自身特點，嚴格落實公司制定的《黨委前置研究討論事項清單》，明確重大事項認定標準，不斷健全完善企業(yè)法人治理架構(gòu)和三重一大決策機制，更好促進企業(yè)發(fā)展。具體研究事項如下：
（一）貫徹落實黨和國家路線方針政策以及上級重要決策、重要工作部署、重要指示的意見和措施（16次）；
（二）公司年度經(jīng)營管理計劃、財務預算計劃、工作報告等重大經(jīng)營管理事項（4次）；
（三）業(yè)績考核、薪酬分配、福利待遇、裁員、勞動保護等涉及職工切身利益的重要事項（9次）；
（四）內(nèi)部機構(gòu)設置、部門職能調(diào)整、定崗定編方案、重要改革方案以及重要管理制度、工作流程的制定、修改等重要事項（9次）；
（五）公司黨的建設、企業(yè)文化建設、思想政治工作和黨風廉政建設等工作中的重大事項（15次）；
（六）其他集體研究領導班子分工事宜（1次）。
公司黨委將嚴格按照相關(guān)規(guī)定，嚴格做到“公司重大經(jīng)營管理事項必須經(jīng)黨委研究討論后，再由董事會或經(jīng)理層作出決定”。
?
二、重大人事任免情況
（一）本年度公司任免中層干部1人次，任中層副職1名；
（二）公司董事會因董事成員變更，免去楊玉如原董事職務，選舉王萍任公司董事，由莫繼權(quán)、劉忠民、王萍、宓曉華、潘俐霞、徐騫、俞新權(quán)組成公司董事會，任期至本屆期滿。
?
三、重大項目投資及境外投資情況
本年度公司無此情況。
?
四、大額資金的調(diào)動及使用情況
本年度公司無此情況。
